La falta de información y financiación obstaculiza la transformación verde de las pymes españolas FUNDACIÓN 1 DE MAYO Un amplio estudio realizado por Instituto Sindical de Trabajo, Ambiente y Salud de CCOO y Ecoembes dibuja una radiografía de la implementación de la economía circular en la pyme, identificando qué la está frenando y cómo se […]
Aunque las mujeres siempre han sido un elemento esencial en el sindicalismo, no siempre han estado visibilizadas. Repaso histórico a su papel en el sindicalismo
De “Invisibles” a “Sindicalistas”. La visibilización de las mujeres en la lucha obrera Leer más »
El número 90 de la Revista Por Experiencia es especial porque nos salimos de los temas que generalmente abordamos en la revista para hablar sobre extrema derecha y su auge en el mundo. Y lo hacemos inspirados por el Congreso “Sociedad, derechos y extrema derecha”. La sombra del capitalismo en el siglo XXI que ha organizado la Fundación 1º
“Sociedad, derechos y extrema derecha”. La sombra del capitalismo en el siglo XXI Leer más »
El número 90 de la Revista Por Experiencia es especial porque nos salimos de los temas que generalmente abordamos en la revista para hablar sobre extrema derecha y su auge en el mundo
En el número 89 de PorExperiencia, dedicamos el dossier a hablar sobre digitalización y sobre los impactos que las diferentes tecnologías disruptivas, cada vez más omnipresentes en los centros de trabajo, están teniendo sobre las condiciones laborales y la salud.
En el número 88 de PorExperiencia, dedicamos el dossier a hablar sobre digitalización y sobre los impactos que las diferentes tecnologías disruptivas, cada vez más omnipresentes en los centros de trabajo, están teniendo sobre las condiciones laborales y la salud.
En el número 87 de PorExperiencia, dedicamos el dossier a hablar sobre digitalización y sobre los impactos que las diferentes tecnologías disruptivas, cada vez más omnipresentes en los centros de trabajo, están teniendo sobre las condiciones laborales y la salud.
Los trastornos de salud mental tienen múltiples orígenes, pero hay abundante literatura científica que apunta al trabajo como una de las causas principales
La carga excesiva de trabajo en relación con la presión de tiempo, o intensidad del trabajo, puede regularse, como demuestra el caso danés
La guía danesa para regular las excesivas exigencias cuantitativas del trabajo Leer más »
La evaluación de riesgos psicosociales permite concretar las medidas organizativas que deben implementarse para evitar que el trabajo afecte negativamente la salud mental
